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集團(tuán)簡(jiǎn)介

為保護(hù)和改善環(huán)境,防治污染和其他公害,保障公眾健康,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。節(jié)約和循環(huán)利用資源、保護(hù)和改善環(huán)境、促進(jìn)人與自然和諧的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)政策和措施,使經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)相協(xié)調(diào)。

黨代會(huì)巡禮|園區(qū)開(kāi)發(fā)公司五年發(fā)展成就綜述:五年砥礪譜華篇 黨建引領(lǐng)啟新航

2026-01-06

編者按


紅旗如火,黨徽閃耀。為迎接陜西環(huán)保集團(tuán)第二次黨代會(huì)勝利召開(kāi),全方位展示權(quán)屬各企業(yè)自集團(tuán)第一次黨代會(huì)以來(lái)在黨建引領(lǐng)、經(jīng)營(yíng)管理、深化改革、科技創(chuàng)新、文化建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面取得的新成就、新經(jīng)驗(yàn)。集團(tuán)融媒體平臺(tái)推出“喜迎黨代會(huì)·發(fā)展巡禮”專(zhuān)欄,進(jìn)一步凝聚全體干部職工共識(shí),動(dòng)員大家以飽滿的工作熱情、昂揚(yáng)的精神風(fēng)貌和出色的工作成效迎接集團(tuán)第二次黨代會(huì)勝利召開(kāi)。


園區(qū)開(kāi)發(fā)公司


在集團(tuán)公司第二次黨代會(huì)即將勝利召開(kāi)之際,園區(qū)開(kāi)發(fā)公司滿懷信心與期盼,堅(jiān)信本次大會(huì)必將凝聚全體職工的共同意志,繪就發(fā)展新藍(lán)圖,引領(lǐng)我們邁向更加輝煌的未來(lái)。五年來(lái),在集團(tuán)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,園區(qū)開(kāi)發(fā)公司始終高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想偉大旗幟,全面貫徹黨的二十大精神,緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展主題,以堅(jiān)定的信念和不渝的初心,用拼搏詮釋責(zé)任,以實(shí)干書(shū)寫(xiě)擔(dān)當(dāng),為公司可持續(xù)發(fā)展注入了強(qiáng)勁動(dòng)力。


五年奮進(jìn),
三件大事鑄就發(fā)展里程碑
五年,是時(shí)間的標(biāo)尺,也是發(fā)展的刻度。公司經(jīng)歷了具有里程碑意義的三件大事:神木高新區(qū)一般工業(yè)固廢綜合利用處置中心項(xiàng)目開(kāi)工,奠定資源化戰(zhàn)略基礎(chǔ);生活垃圾水解資源化項(xiàng)目成功布局,搶占“無(wú)廢城市”新賽道;國(guó)企改革持續(xù)深化,虧損企業(yè)治理和結(jié)構(gòu)調(diào)整取得重大階段性成果。這三件大事,不僅是五年奮斗的縮影,更是園區(qū)開(kāi)發(fā)公司全體干部職工主動(dòng)求變、勇于開(kāi)拓企業(yè)精神的生動(dòng)體現(xiàn)。
聚焦主業(yè),
彰顯企業(yè)實(shí)力與發(fā)展優(yōu)勢(shì)

園區(qū)開(kāi)發(fā)公司始終將主業(yè)發(fā)展視為企業(yè)的生命線,以高度的責(zé)任感和使命感,全力推動(dòng)集團(tuán)發(fā)展思路和公司關(guān)鍵項(xiàng)目落地實(shí)施。面對(duì)市場(chǎng)波動(dòng)與行業(yè)變革,公司上下同心協(xié)力、攻堅(jiān)克難,展現(xiàn)出強(qiáng)大的凝聚力和執(zhí)行力。

以持續(xù)做強(qiáng)做優(yōu)做大固體廢物治理及資源化產(chǎn)業(yè)為目標(biāo),遵照“優(yōu)化存量、擴(kuò)大增量、提升質(zhì)量”的原則,公司深耕固廢產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域致力打造行業(yè)旗艦勁旅,綜合研判發(fā)展條件,劃定區(qū)位條件優(yōu)越、資源稟賦豐富、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較好的地區(qū)為優(yōu)先發(fā)展區(qū)域,全力推進(jìn)神木高新區(qū)一般工業(yè)固廢綜合利用處置中心項(xiàng)目建設(shè),著力推進(jìn)神木蘭炭產(chǎn)業(yè)園燕家塔一般工業(yè)固體廢物處置利用中心項(xiàng)目落地生根,奮力開(kāi)拓神木市產(chǎn)業(yè)園一般固廢項(xiàng)目托管運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)。通過(guò)在固廢處置領(lǐng)域邁出堅(jiān)實(shí)步伐,產(chǎn)業(yè)布局更優(yōu)、核心競(jìng)爭(zhēng)力更強(qiáng),為“十五五”高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

改革創(chuàng)新,
成果豐碩未來(lái)可期

公司以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展,以改革激發(fā)活力,取得了一系列實(shí)質(zhì)性成果。通過(guò)全面落實(shí)國(guó)企改革部署,順利完成公司制改制、契約化管理等18項(xiàng)改革任務(wù),高效完成多家權(quán)屬企業(yè)的清算注銷(xiāo)、業(yè)務(wù)整合和資產(chǎn)優(yōu)化處置工作。

堅(jiān)持系統(tǒng)思維,聚焦主責(zé)主業(yè),強(qiáng)抓主要問(wèn)題,夯實(shí)發(fā)展根基。公司按照“戰(zhàn)略管控+資本運(yùn)作+資源統(tǒng)籌+風(fēng)險(xiǎn)防范”的職能定位,以調(diào)結(jié)構(gòu)、優(yōu)布局、強(qiáng)主業(yè)為目標(biāo),以創(chuàng)新方式盤(pán)活資產(chǎn)為抓手,全面對(duì)照省國(guó)資委、集團(tuán)公司改革要求,明確戰(zhàn)略定位確定主攻方向,細(xì)化工作落實(shí)舉措,強(qiáng)化監(jiān)督壓實(shí)責(zé)任,切實(shí)推動(dòng)改革發(fā)展取得成效實(shí)效。公司秉承上下一心、勠力同行、不畏艱難的理念,按照“摸清底數(shù)、理清思路、分類(lèi)治理、有序推進(jìn)”的方法,充分發(fā)揮法律顧問(wèn)外腦智囊作用,突破固有思維禁錮,創(chuàng)新性采用“特許經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目解除+項(xiàng)目資產(chǎn)回購(gòu)”方式,成功實(shí)現(xiàn)麟游煤改電項(xiàng)目總體退出,收回各類(lèi)資金2577萬(wàn)元,徹底甩掉長(zhǎng)期虧損包袱;積極將專(zhuān)班工作制推廣至借力發(fā)展、新項(xiàng)目推進(jìn)等方面,爭(zhēng)取國(guó)企改革與發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)資金4000萬(wàn)元、科技創(chuàng)新資金300萬(wàn)元,享受投資補(bǔ)貼、退稅1012萬(wàn)元,為公司聚焦培育增量、致力做優(yōu)存量項(xiàng)目提供了有力支持。


鑄魂強(qiáng)基,
黨建引領(lǐng)凝聚磅礴力量

公司黨委始終堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),秉持“紅旗黨組織”的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,推動(dòng)黨的建設(shè)與企業(yè)發(fā)展的深度融合。近年來(lái),公司不斷完善黨委及支部制度建設(shè),扎實(shí)開(kāi)展“三會(huì)一課”、主題黨日、警示教育等各類(lèi)活動(dòng)累計(jì)超50場(chǎng),領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭宣講50余次,努力踐行黨的先進(jìn)性和純潔性。黨建與業(yè)務(wù)相輔相成,黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用在各項(xiàng)攻堅(jiān)任務(wù)中得到切實(shí)發(fā)揮。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持以走在前列、爭(zhēng)當(dāng)表率的自覺(jué),持續(xù)鞏固良好工作基礎(chǔ),不斷提升自身能力水平,切實(shí)發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,為公司高質(zhì)量發(fā)展注入了堅(jiān)強(qiáng)可靠的“紅色動(dòng)力”。

文化鑄企,
軟實(shí)力滋養(yǎng)企業(yè)靈魂

企業(yè)的生命力不僅源于經(jīng)濟(jì)效益,更來(lái)自文化的浸潤(rùn)和價(jià)值的引領(lǐng)。公司積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,將文化軟實(shí)力轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的硬支撐。

五年來(lái),公司組織開(kāi)展志愿活動(dòng)20余次,積極推動(dòng)扶貧農(nóng)產(chǎn)品采購(gòu)工作,選派多名干部職工駐村扶貧,用真情回報(bào)社會(huì)。公司工會(huì)建成省級(jí)三星級(jí)母嬰關(guān)愛(ài)室示范點(diǎn),組織文體活動(dòng)30余場(chǎng),讓職工感受到家的溫暖。公司先后榮獲集團(tuán)文明單位、先進(jìn)基層黨組織、黨建工作年度目標(biāo)責(zé)任考核優(yōu)秀單位等稱號(hào),這些榮譽(yù)見(jiàn)證了企業(yè)文化建設(shè)的豐碩成果,文化軟實(shí)力成為公司發(fā)展的重要力量。


錘煉作風(fēng),
清風(fēng)正氣涵養(yǎng)政治生態(tài)

公司始終以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著,錘煉過(guò)硬作風(fēng),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭持續(xù)整治形式主義、官僚主義。建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,面向全公司開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)督查,展現(xiàn)了公司改進(jìn)作風(fēng)的堅(jiān)定決心。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭踐行“四下基層”,暢通職工訴求渠道,解決一線難題,用真情服務(wù)凝聚人心。公司風(fēng)清氣正、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鞣諊找鏉夂?,為改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)作風(fēng)保障。

五年的實(shí)踐深刻啟示我們:必須堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo),這是公司發(fā)展的根本保證;必須堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展,這是公司永恒的主題;必須堅(jiān)持改革創(chuàng)新,這是公司前進(jìn)的根本動(dòng)力;必須堅(jiān)持以人為本,這是公司發(fā)展的力量源泉。

踏上新征程,園區(qū)開(kāi)發(fā)公司將以集團(tuán)第二次黨代會(huì)召開(kāi)為契機(jī),牢記囑托、勇?lián)姑愿訄?jiān)定的信念、更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),全力推動(dòng)企業(yè)改革轉(zhuǎn)型邁向新臺(tái)階,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)新的更大力量。


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